Menu principale
Enigmi Online:
Giochi Online:
|
Prison Break
|
| Dino Run |
| Nanotube |
| Vector TD |
| ------------------------ |
| Hattrick |
| F1Project |
| KnightFight |
|
Farmville
|
| ------------------------ |
| TrackMania Nations |
| Guild Wars |
| World of Warcraft |
| Warrock |
| Project Offset |
| ------------------------ |
| Adotta un gioco ! |
Donazione
8 visitatori
Guida
rapida Introduzione
Scuderia
Piloti
Lo
staff Gli
ingegneri Il
magazzino Il
laboratorio Il circuito
Test & allenamenti L'economia Il
merchaindising Il mercato Qualifiche
e gare Contest
Altro
La settimana Comportamento
nel gioco LO
STAFF Se si hanno in scuderia pi� di 6 piloti (al
momento dell'aggiornamento notturno) il livello del lavoro di gruppo
tender� invece a calare di circa 5 punti peggiorando il rendimento del
tuo personale.
Il costo di licenziamento di un membro dello staff ha un costo fisso di
1.000 �. Il lavoro di gruppo calaad ogni modifica dello staff
in media uno o due cali per ogni categoria modificata. Il
lavoro di gruppo : -Incide sulla riduzione del tempo impiegato per i pit-stop, dipende anche dal numero di meccanici Non esiste un numero massimo
di pezzi o piloti da tenere, tuttavia se all�aggiornamento notturno che
si tiene (ogni giorno alle ore 3:00) vi saranno in magazzino pi� di 6
pezzi o vi saranno pi� di 6 piloti ci sar� il pagamento di penali per
ogni pezzo in eccesso in magazzino, calo del livello di ricerca nel
settore dei pezzi in eccesso in magazzino, calo del lavoro di gruppo e
del livello di ricerca dei talent scout per ogni pilota in eccesso. Meccanici: hanno valore per i pitstop e per ridurre l'usura dei pezzi in gara. Tecnici: hanno valore nella costruzione di una nuova componente della macchina.migliorano le possibilit� di pescare pezzi buoni
Pubblicitari: favoriscono le proposte di contratti di sponsor per la scuderia e l'aumento del numero di tifosi. Osservatori: hanno valore nello scovare giovani piloti promettenti nei campionati giovanili,
aumentano le possibilit�
di pescare giovani campioni. Manutentori: riducono l'usura del circuito durante le gare e
rappresentano il personale dei negozi del merchandising, contribuendo
quindi alle vendite, fanno risparmiare sulle
spese di riparazione del circuito Lo staff va deciso all'inizio e
cambiato il meno possibile per non far calare il lavoro di gruppo. PER
DOMANDE : http://diedie87.altervista.org/modules/newbb_plus/viewforum.php?forum=76 
Nella pagina dello staff puoi assumere o licenziare personale del tuo staff.
Lo staff � caratterizzato da un livello di "lavoro di gruppo".
Se non ci sono variazioni nello staff il livello di lavoro di gruppo
tender� a salire e dunque migliorer� il rendimento dello staff laddove
� impiegato.
In caso di assunzioni o licenziamenti il livello del lavoro di gruppo
tender� a calare di una quantit� dovuta al numero di
assunzioni/licenziamenti. Il lavoro di gruppo sale In media fa due scatti ogni tre settimane, sempre se non viene modificato, ogni modifica allo staff ,assunzioni o licenziamenti , comporta un calo del lavoro di gruppo
Ogni membro dello staff ha uno stipendio fisso di 1.000 � a settimana.
Non ci sono limiti di assunzione di personale ma all'aumentare degli assunti il beneficio � sempre pi� basso e i costi ovviamente pi� alti.
Di seguito la descrizione di ciascun gruppo di membri del personale.
Ancora non si conosce il numero ideale
dello staff, Non ci sono limiti di
assunzione di personale ma all'aumentare degli assunti il beneficio �
sempre pi� basso e i costi ovviamente pi� alti. Non comporta svantaggi
avere un numero eccessivo di componenti se non quello degli stipendi
appunto.
-Incide nella pescata dei pezzi, dipende anche dal numero di tecnici
-Incide sulla pescata dei giovani talento, dipende anche dal numero di osservatori
-Incide sull�arrivo dei tifosi nella scuderia, dipende anche dal numero si pubblicitari
-In generale ovunque lo staff sia impiegato
